UC三藩准备罢工一天,由美国联邦政府宣布,县市政雇员(AFSCME)工人星期三,11月20日。
AFSCME,代表UC病人护理技术联盟(前)和服务(SX)的员工,宣布它将要求其成员攻击系统在加州大学医疗中心和校园2013年11月20日。
罢工将在星期二午夜后开始,11月19日结束在11月20日晚上11:59。
大学已经从加利福尼亚护士协会收到通知(CNA),工会打算同情Afscme的罢工,但UC和CNA达成临时协议,过去的这个周末,一个劳动的UC的11700多名护士四年的合同,可以约定解除其罢工通知。阅读新闻稿。
UCSF校长苏珊博士德斯蒙德赫尔曼,和马克拉雷特,UCSF医疗中心和UCSF贝尼奥夫儿童医院首席执行官发表联合声明星期一罢工。
他们说:“我们非常尊重我们的员工和他们的代表权,并一直致力于解决长期的劳资谈判问题。”然而,这是七个月来第二次,县领导已要求其成员罢工,把病人护理在劳动争议的心。我们非常失望的是,工会正在使用我们的病人作为讨价还价的筹码。罢工将加州运营造成重大破坏,但它是我们的患者会受到最大的伤害。”
罢工将成本UCSF美元每天数以百万计的金钱—否则将支持医疗、教育和科研任务,UCSF的官员说。
在加州,由AFSCME病人护理和服务工人罢工可能涉及3000多个校园和医疗中心的雇员,其中大部分照顾病人和他们的家庭。
在罢工的预期,UCSF一直致力于减少病人普查。另外,有几十个手术和其他治疗已经被推迟,在罢工期间,一些病人可能没有得到非常重要的程序,如化疗和骨髓移植。
此外,一些门诊和牙科诊所将关闭和病人的治疗已被重新安排。
其他县的员工可能罢工的保管人,邮件处理器,穿梭巴士司机、餐饮服务人员、维修工人、停车场服务员和厨师。UCSF的运输服务发布了修订后的校园穿梭巴士时间表11月20日。在诗坛的校园农夫市场将取消11月20日。大多数的校园生活服务将照常运营与服务设施外,将优先考虑清洁解决最关键的地方,如卫生间、实验室和公共空间。
大学领导继续期待回到谈判桌。
“我们要给所有的员工表示感谢,包括那些由美国州和其他工会的代表,“德斯蒙德赫尔曼和拉雷特说。”每个员工在UCSF有助于一些最好的病人护理,教育和研究在全国和世界。我们要求全体员工继续UCSF的使命改善健康作为首要任务,特别是我们的病人谁委托他们的生活的每一天我们的利益。”
九月下旬,她上任时,UC总统纳波利塔诺邀请当地和国家领导人会见她以为。她听取了他们的关注,并强调,她的首要任务之一是让双方回到谈判桌,并达成协议。
UC和Afscme回到谈判桌上好几天,上周继续以超过21000的病人护理技术人员和服务人员的合同谈判。该大学对联合国的关注显示了灵活性和响应能力,提出了若干包,其中包括了工会提出的许多关键问题,包括工资、退休金和医疗保健福利方面的重大行动。AFSCME拒绝所有这些提供的。
“如果罢工发生,所有员工包括UCSF —代表员工—还可以来上班,我们鼓励你这样做服务我们的病人和我们的社区,”德斯蒙德赫尔曼和拉雷特说。”我们呼吁员工继续把我们的病人的利益—那些委托他们的生活和他们的幸福我们—作为第一要务。”
关于UCSF医疗中心
UCSF医疗中心始终名列前10名的美国医院。公认的创新治疗,先进的技术,卫生保健专业人员和科学家之间的合作,并高度体恤病人的护理团队,UCSF医疗中心担任加利福尼亚大学学术医学中心,三藩。该医疗中心的全国卓越计划包括儿童健康,系统,器官移植的大脑和神经,妇女健康和癌症。它作为一个自营企业UCSF和产生自己的收入来支付提供病人护理的运营成本。
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